کارایی و بهرهوری مراکز آموزش عالی واحدهای دانشگاه آزاد اسلامی : مقایسه روشهای شاخص مالم کوئیست و رگرسیون بوت استرپ کوتاه شده
نویسندگان
چکیده مقاله:
اندازهگیریکارایی و بهرهوری بهعنوان یک موضوع عمومی بهعنوان چراغ راه تمام فعالیتهای اقتصادی مطرح است. در همین راستا اهداف کلی این مقاله اندازهگیری کارایی فنی و کارایی مقیاس و کارایی تکنولوژیکی و اندازهگیری تغییرات بهرهوری جزیی و بهرهوری کل واحدهای مراکز استانی دانشگاه آزاد اسلامی، با استفاده از روش تحلیل پوششی دادهها و شاخص مالم کوئیست و بررسی اثرگذاری عوامل محیطی بر میزان کارایی فنی واحدها با استفاده از روش رگرسیون کوتاه شده بوت استرپ است. نتایج نشان میدهد از بین 30 واحد مراکز استانی، تنها 3 واحد کرمانشاه، تهران مرکز و یزد بهعنوان واحدهای کاملاً کارا شناخته شدهاند. همچنین بررسی محاسبه تغییرات بهرهوری واحدهای مراکز استانی نشان میدهد که تعداد 18 واحد دارای تغییرات بزرگتر از یک در بهرهوری کل بودهاند و 12 واحد هم دارای تغییرات کوچکتر از یکهستند که اینموضوع نشاندهنده بروز تغییرات مثبت در خصوص بهرهوری بین سالهای تحصیلی مورد مطالعه، یعنی 1390-1389 تا 1396-1395 در مراکز استانیاست. علاوه بر این، بررسیها نشاندهنده تأثیر عوامل محیطی بر کارایی و بهرهوری این واحدهاست. یک واحد افزایش در نسبت تعداد استاد و دانشیار به کل هیـأت علمی موجب افزایش 89صدم واحد در کارایی واحدهای مراکز استانی دانشگاه آزاد اسلامی میشود. همچنین عامل قدمت دانشگاه، 4صدم کارایی این واحدها را افزایش میدهد. واقع شدن واحد دانشگاهی در کلانشهر نیز موجب افزایش کارایی واحد به میزانیکصدم میشود.
منابع مشابه
شناسایی روشهای توسعه کارکنان در نظام آموزش عالی؛ مورد دانشگاه آزاد اسلامی منطقه 8
توسعه کارکنان به شناسایی و نیازسنجی ابعاد و مؤلفهها خلاصه نمیشود بلکه روشهای توسعه نیز در موفقیت این برنامهها بسیار حائز اهمیت است. پژوهش حاضر با هدف شناسایی روشهای توسعه کارکنان در نظام آموزش عالی انجام شد.این پژوهش ازنوع توصیفی-پیمایشی بود. جامعه آماری شامل کارکنان منطقه 8 دانشگاه آزاد اسلامی در سال 1395 (3812 N=) و حجم نمونه 203 نفر براساس فرمول کوکران تعیین گردید که به شیوه نمونهگیری ت...
متن کاملشناسایی روشهای بهسازی کارکنان در نظام آموزش عالی؛ مورد دانشگاه آزاد اسلامی منطقه 8
بهسازی کارکنان به شناسایی و نیازسنجی ابعاد و مؤلفهها خلاصه نمیشود بلکه روشهای بهسازی نیز در موفقیت این برنامهها بسیار حائز اهمیت است. پژوهش حاضر با هدف شناسایی روشهای بهسازی کارکنان در نظام آموزش عالی انجام شد. این پژوهش از نوع توصیفی- پیمایشی بود. جامعه آماری شامل کارکنان منطقه 8 دانشگاه آزاد اسلامی در سال 1395 (3812 N=) بود. حجم نمونه 203 نفر براساس فرمول کوکران تعیین گردید که به شیوه نمو...
متن کاملکاربرد سیستم اطلاعات جغرافیایی در ارزیابی رشد بهرهوری مراکز فروش با رویکرد شاخص بهرهوری مالم کوئیست
ارزیابی رشد کارایی و بهرهوری در صورت برخورداری از یک مکانیزم معتبر، ملاک مهمی در ارزیابی عملکرد مدیریت به شمار میرود. شاخص بهرهوری مالم کوئیست و سیستم اطلاعات جغرافیایی، فنونی هستند که تلفیق آنها میتواند رویکردی فراگیر در ارزیابی عملکرد واحدهای تصمیمگیری وابسته به موقعیت جغرافیایی پدید آورد؛ بنابراین در این تحقیق، از این رویکرد برای ارزیابی عملکرد رشد بهرهوری مراکز فروش یک شرکت ایرانی است...
متن کاملاندازه گیری بهرهوری در واحدهای دانشگاهی و رتبهبندی آنها بر اساس مدلهای تحلیل پوششی دادهها و شاخص مالم کوئیست
ارزیابی عملکرد واحدهای دانشگاهی منطقه 12 دانشگاه آزاد اسلامی و بررسی کارایی آنها هدف اصلی این مقاله است که با بهره گیری از تحلیل پوششی دادهها در قالب مدلهای BCC و AP انجام میشود. همچنین با استفاده از شاخص بهره وری مالم کوئیست پیشرفت یا پسرفت عملکرد آنها تعیین شده است. دوره زمانی مطالعه سالهای 1388-1384می باشد. نتایج حاصل از مدل تحلیل پوششی دادهها نشان میدهد که در طی دوره مورد بررسی عملکر...
متن کاملاندازه گیری بهرهوری در واحدهای دانشگاهی و رتبهبندی آنها بر اساس مدلهای تحلیل پوششی دادهها و شاخص مالم کوئیست
ارزیابی عملکرد واحدهای دانشگاهی منطقه 12 دانشگاه آزاد اسلامی و بررسی کارایی آنها هدف اصلی این مقاله است که با بهره گیری از تحلیل پوششی دادهها در قالب مدلهای BCC و AP انجام میشود. همچنین با استفاده از شاخص بهره وری مالم کوئیست پیشرفت یا پسرفت عملکرد آنها تعیین شده است. دوره زمانی مطالعه سالهای 1388-1384می باشد. نتایج حاصل از مدل تحلیل پوششی دادهها نشان میدهد که در طی دوره مورد بررسی عملکر...
متن کاملمنابع من
با ذخیره ی این منبع در منابع من، دسترسی به آن را برای استفاده های بعدی آسان تر کنید
ذخیره در منابع من قبلا به منابع من ذحیره شده{@ msg_add @}
عنوان ژورنال
دوره 24 شماره 79
صفحات 209- 248
تاریخ انتشار 2019-06-22
با دنبال کردن یک ژورنال هنگامی که شماره جدید این ژورنال منتشر می شود به شما از طریق ایمیل اطلاع داده می شود.
میزبانی شده توسط پلتفرم ابری doprax.com
copyright © 2015-2023